Probleme kann man niemals mit derselben Denkweise lösen, durch die sie entstanden sind.
Albert Einstein
Honorar:
20 % vom effektiven Jahresgehalt, 1/3 bei Beauftragung, Differenz zu 20 % bei erfolgreicher Besetzung.
Reisekosten:
Reisekosten, die unseren Beratern und Bewerbern im Zusammenhang mit Vorstellungsgesprächen entstehen, berechnen wir in angefallener Höhe direkt weiter.
Fremdkosten:
Nach vorheriger Abstimmung schalten wir auf Wunsch auch Anzeigen in weiteren Medien oder buchen zeitlich befristet zusätzliche Bewerberdatenbanken zu den von uns bereits eingesetzten.
Die entstehenden Kosten werden in angefallener Höhe direkt weiterberechnet.
Alle genannten Honorare und Kosten verstehen sich zzgl. der gesetzlichen Mehrwertsteuer.
WebSearch Recruiting
Das von uns auf die Möglichkeiten des Web2.0 abgestimmte Suchpaket WebSearch Recruiting umfasst alle wesentlichen Möglichkeiten der Personalsuche via Internet.
Wir prüfen regelmäßig neue Kanäle und integrieren sie in dieses Leistungsangebot.
WebSearch Recruiting umfasst aktuell ohne zusätzliche Kosten folgende Bausteine:
- E-Recruiting in Bewerberdatenbanken (eigene und externe - Zugriff auf mehr 5 Mio. Bewerberprofile)
- Online-Anzeigen innerhalb unseres Anzeigenkontingents
- Job-Twitter unserer Stellenangebote
- Identifikation und Ansprache von Kandidaten über Social Networks
- Kandidaten-Newsletter
- Anfragen in unserem Kooperationsnetzwerk
- Recherche nach Lebensläufen, die im Web veröffentlicht wurden
- Spezialistensuche in Kompetenznetzwerken